8月的一个下午，离开学还有些日子，年近五旬的吴春红就步履匆匆走入台江区凤乐幼儿园，爬上二楼办公室。“孩子们快开学了，有些入学工作要提前准备。”吴春红说。调到台江凤乐幼儿园当园长的9年里，吴春红将生源严重不足的凤乐幼儿园变成市“示范性幼儿园”。在大家眼里，她是个女强人，但是很多人不知道，她一直在和严重的心脏病抗争，如今她已是个“换心”人，但坚持办学育人的初心却没有变。

　　无数次从这扇大门进出，留在她记忆最深处的是4个历史性瞬间。这些瞬间，是她春华秋实的奋斗史，更是她以人格魅力打造凤乐幼儿园金字招牌的里程碑。

　　9年前第一次走进凤乐幼儿园，尽管早有准备，吴春红的心还是受到震动：接手的这所幼儿园设施陈旧，周边私立园光鲜亮丽，相形之下，凤乐幼儿园越发寒酸。短暂的错愕过后，她很快开始工作，那年夏天，幼儿园周围的街巷里都晃动着她在烈日下奔走招生的身影。

　　打铁还需自身硬，酒香也怕巷子深。吴春红果断制定“发展两步走”规划——对外走出园门加强宣传，对内提升教师素质，内外兼修提升幼儿园软实力。同时自筹资金100多万元，翻修园舍，更新设备，努力改善办学条件，多渠道开展特色教育活动，创建“全国早教示范区”，凤乐幼儿园从原本的6个班扩展到12个班。

　　当凤乐幼儿园朝着吴春红描绘的蓝图进发时，折磨她多年的扩张性心脏病也在恶化。她每天要靠大量药物来控制病情，先后住院五次，做过两次的心脏射频消融手术。长期辛劳累垮了她，在一次上班时她晕了过去。同事们都劝她回家静养，但她在办公室里搭了个行军床坚持工作，一干又是一年多。

　　2012年初，吴春红的身体终于坚持不住了，必须做心脏移植手术。术前，她召集全园教职工开会，交代的第一条就是要求职工不要耽误工作去看望她，“做好本职工作，就是对我最大的关爱和支持。”话音刚落，她又深深鞠了一躬，在场的教职员都落泪了，“园长你放心去做手术吧。我们一定坚守好岗位，等着你回来！”