福州新闻网3月1日讯 昨日上午,由市人力资源和社会保障局、市公务员局主办的今年首场大型公益性毕业生供需见面会在福州市人才储备中心举行,3800多名毕业生角逐3100多个岗位。

　　此次大会共有123家用人单位参加,用人单位共提供3130个招聘岗位,机电类、营销类和计算机类专业人才需求量较大,本科以上学历的岗位需求占80.8%。

　　据了解,招聘会共吸引了3800多名毕业生入场求职,用人单位收到简历近2100份,约有30%的求职者与用人单位达成初步就业意向。

　　“与往年不同,为服务毕业生和用人单位,今年首次利用手机二维码搭建人才交流平台,将参会的所有招聘企业及岗位需求等信息制成二维码,毕业生通过扫描二维码,即可获取参会单位的招聘信息,提高求职效率。”市公务员局相关人员介绍,会后,他们会继续通过福州人事人才网拓展人才数据库,根据用人单位的人才需求和招聘反馈,及时推荐人才,做好招聘会的后续跟踪服务。

　　在招聘会现场,一些家长替孩子求职,他们希望子女能回到福州就业,想为孩子找份好的工作。

　　“我儿子在辽宁上大学,今年毕业了,为了参加当地的一些招聘会,连春节都没回来。”家住仓山的邱先生介绍,来参加这个招聘会,是想帮助儿子找份有前景、待遇好的工作,说服儿子回到福州。“现在房租、物价都很高,儿子独自在外太艰辛了。”邱先生留意招聘会上的每一个摊位,想帮儿子找个财会岗位。“没遇到真正合适的,待遇都不高,刚进去每月才2000元左右,还不如打工的。”邱先生有些无奈地说。

　　秦先生专门从闽侯上街赶过来,帮助孩子向心仪的公司投递简历。“现在最操心的就是他的工作了,希望他能回到福州来,互相有个照应。”秦先生说,他儿子学的是贸易专业,逛了一圈下来,好像只能去跑业务了。他感慨现在大学生就业真的不容易,他希望儿子能找个好的单位,认真地干下去。

　　薪资待遇是毕业生和家长都十分看重的问题。一些用人单位对家长诸如“大学生待遇不如打工者”的观念十分排斥,“务工者是干体力活,上升空间小。大学生上岗后,只要勤学上进,不眼高手低,上升空间是很大的。”

　　福州一所外语培训学校的钱女士认为,大学生初出茅庐,经验累积很重要,企业提供岗位之后,大学生一定要多学多干,不要这山望着那山高,频繁跳槽。

　　(福州晚报记者 李晖 管澍)