福州新闻网5月16日讯(福州日报记者 任思言)如果想求职,你还在上传统的网站吗?还在挤各大招聘会吗?不用那么麻烦,现在只要拿起手机,通过微信关注招聘单位公众账号,搜索你想要的职位,就可实现随时随地找工作。日前,记者经走访了解到,随着“90后”陆陆续续走上工作岗位,各种“微招聘”风头劲起。

　　朋友圈里“招兵买马”

　　“招聘文案策划2名、图片后期处理2名。希望大家推荐靠谱人员,成功入职会给推荐者奖励。”昨日,记者在微信朋友圈看到这样一则广告,发布招聘信息的是福州一家广告公司的负责人林先生。他告诉记者,广告圈人员流动性比较强,他朋友圈内有近千名好友,很多都是圈内人,在朋友圈里发布招聘信息,会比在招聘网站上发布消息更快招到人,招到的人也更靠谱。

　　如果只是和林先生一样在微信朋友圈发布招聘信息,这种招聘手法在“90后”看来已经OUT了,比较新的玩法是制作一个“微招聘系统”,在朋友圈发布招聘职位,求职者可以直接在上面“立即申请”职位,也可以“收藏”或“分享”职位。

　　据了解,现在已有网站提供“微信招聘官网”服务,可以实现职位信息在朋友圈传播。

　　招聘网纷纷上线“微招聘”

　　记者在采访中了解到,不少大型招聘网站都已上线微信公众平台,求职者可以在线搜寻合适职位并提交简历。

　　记者在“智联招聘”微信公众平台看到,求职者只要将自己的微信账号与智联招聘网站的账号进行绑定,就可以将个人简历导入到微信中,还可进行“查询职位”、“订阅职位”、“投递简历”等操作。而公众微信账号“虎纠好工作”,还会将一些急聘岗位及时分享给求职者,求职者可以马上电话联系相关企业。