记者暗访招聘陷阱:重金招模特 面试问能喝酒吗
◆如何防坑
提防空壳公司 选择正规网站
一家知名招聘网站的资深经理黄女士透露,正规招聘网站有一个严格的企业审核程序,企业注册后必须审核通过才能在平台发布招聘信息。但此前她有接触过个别私人网站,“今天注册,明天就可以发布信息,只要交钱”。
黄女士表示,一些有非法企图的骗子就会趁此钻空子,使用虚假身份、虚假地址注册多家公司,或者盗用正规企业信息注册,伪装成一个所谓金融投资、理财等方面的空壳公司,承诺给求职者优厚待遇。随后让求职者入职前参加所谓封闭式培训,引诱求职者缴纳培训费,或先押1到3个月的工资作为保证金,承诺上岗后会返还。
泉州市就业和人才人事公共服务中心相关负责人介绍,求职者如要确保招聘企业信息的准确真实,最好通过政府旗下的招聘网站寻找心仪岗位,此类官方网站域名号后缀为gov.cn,具有严格的企业招聘审核程序。
摆正求职心态 谨防高薪诱惑
“骗子多会给应届毕业生开出高额工资,以此做诱饵。”黄女士表示,有些骗子会在招聘时称一上岗就有5000元以上甚至近万元的工资,求职者对此就要小心。从目前泉州的市场行情来看,应届毕业生除了名校毕业或技术型人才,刚入职的工资待遇多在3000元左右。此外,有些电信诈骗人员也会以高薪诱惑求职者上钩。
“求职中,情商比智商更重要。”泉州市就业和人才人事公共服务中心相关负责人表示,现在很多求职者,尤其是应届毕业生,在就业上缺少明确规划,不愿从一线做起,多想找轻松、薪资高的岗位,这也给非法人员可乘之机。
求职者对自身能力也要有明确认知,找准定位。“大学里更多是学习能力的培养,出校后最好能沉下心,从基础学起,注重技能的提升。”
投简历别大意 小心信息泄露
泉州市反诈骗中心提醒,求职者在投递简历的时候也要小心,很多不法分子会以招聘单位的名义骗取用户个人信息,这些信息将可能给求职者埋下被网络电信诈骗的隐患。
以招聘求职为例,诈骗分子往往通过电话或其他即时聊天工具联系求职者,在对方稍作介绍后,就要求其提供各种个人信息,其中包括姓名、电话、住址、身份证号等至关重要的信息。他们在获取这些信息后,或者倒手转卖,或者根据用户的不同特点,进行“量身定制”的诈骗。
所以求职者在任何情况下,都不要对招聘单位随意透露自己重要的隐私信息,也不要将自己的简历信息群发投递,要核实用人单位真实性之后,再进行传递。
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网络招聘骗局“脱身术”
骗子为了摆脱受害人,也为了继续行骗,往往准备了各种“脱身术”:
1.拉黑。若与求职者仅通过qq、微信等网络方式联系,拉黑是虚假招聘者常用的伎俩。
2.拖延。在相关“淘宝代运营”诈骗案中,被害人要求退钱时,骗子们采取“拖”的办法,一直“拖”到被害人自己放弃为止。有的“出国务工诈骗案”中,骗子们以手续正在办理、正在走程序等理由拖延时间。
3.返还小部分诈骗款。大连一家进行招工诈骗的团伙,在收取被害人保险费、照相费、好处费、档案费等不同名目的费用后,应聘者发现工作条件和薪酬待遇与广告承诺的有很大差距,要求退钱时,骗子便以“被害人已签订合同,违约不予返款”等理由对被害人进行威胁,威胁不成,便返还给被害人100元至200元不等的费用,之后迫使被害人离开。而法院查明,该诈骗团伙采取此种方式,4个月内让两千余受害人损失130万余元。
4.贬损招聘单位。宁波的一起判例中,骗子们冒充招聘单位面试经理,以测评费、服装费、体检费、操作电脑押金等名义骗取求职者现金,再谎称带求职者去单位进行测评培训,途中又编造理由贬损招聘单位,促使求职者放弃应聘。当求职者要求退还押金时,则以求职者主动违约等理由仅退还少量押金,进而占有其余款项。
5.刁难。刁难或者制造事端的方式推托,也是诈骗分子常用伎俩。在安徽一起招聘诈骗中,在骗取求职者体检费和保险费后,骗子抛出难题——需求职者到外地工作或提供房产担保等理由,让求职者放弃就职。
6.恐吓。四川绵阳一起高薪招聘司机的诈骗案中,被告人刘某某、李某某等人以“公司系收取高利贷,随时会打架斗殴,甚至被公安机关抓获坐牢”等进行恐吓,给求职者造成工作危险、不是正当工作的心理,迫使求职者自动放弃工作及全部或部分保证金。
(本期执行 许奕梅 吴嘉晓 实习生 吴艳梅 尤小红 通讯员 白炯昕)
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