福州新闻网2月19日讯（福州日报记者 任思言 通讯员 刘其燚）上午8点，位于罗源湾经济开发区的罗源闽光钢铁有限责任公司内，戴着口罩的员工们进入“严阵以待”的厂区大门，工作人员逐一核查工人证件，测量体温。据介绍，目前罗源闽光外地返罗工人已经有165名，员工复工率达到89%。

　　科学防控疫情

　　在福建罗源闽光钢铁有限公司的高速棒材车间里，生产线繁忙运行，工人们戴着口罩紧盯着生产过程，检查每个环节。

　　“复工最重要的是确保员工健康和生产安全。”福建罗源闽光钢铁有限责任公司党委书记、董事长何天仁介绍，在疫情发生后，闽光钢铁第一时间成立了疫情防控工作领导小组，研究部署疫情防控工作，确保科学、规范、有序地开展工作，在返工潮来临前提前安排好各项应对措施。

　　“我们先对员工进行摸排、监测，以分厂、部室、作业区、小组、外包队、工程建设队伍为单元，逐一排查人员情况。对疫情重点地区员工及其亲属返回罗源的情况进行统计，每日一报。同时通知疫情重点地区员工暂停返厂，并且实行‘两保’政策，即保岗位、保工资，让他们安心。”何天仁介绍，公司在厂内集中安排了57间隔离房，被隔离观察人员一人一间。对于非疫情重点区域外的省份的返厂职工，公司事先电话询问摸排本人行动轨迹，确定没有重点区域接触史后，分批次、有计划通知回厂。

　　有序复工复产

　　何天仁介绍，为了保障员工安全回厂，公司成立了职工返厂接应小组，安排专车专人到动车站和汽车站接应员工返厂。外地返厂的工人也要经过“三道关”——测温、问询建档和隔离观察。

　　午餐时间，在罗源闽光钢铁厂的食堂入口处，员工在经过体温测量和洗手之后，才能进入食堂点餐，在取餐之后回到各自宿舍或者车间就餐。“公司为了保证员工的健康，加强食堂卫生管理，要求实行分散就餐制，这也是为了我们健康考虑。”闽光钢铁的员工范伟婷说。

　　针对住在厂区外的员工，闽光钢铁采取包车接送的方法，免去了员工通勤过程中人员混杂聚集的情况，让员工们更加安心。

　　记者在采访中了解到，在疫情防控期间，罗源闽光将春季招聘转移到了线上。“我们春季招聘近900人，现在通过网上填写资料，进行线上面试，既减少了接触，也免去了员工求职需要奔波的困扰。”

　　企业提振信心

　　“目前，企业恢复生产的节奏不错，员工们也都很有信心。”闽光钢铁相关负责人介绍，疫情暴发后，公司在运输物流、销售渠道、库存消化等方面都受到了影响，公司果断下达了先减产20%的指令。

　　“15日福州市出台了《关于推进钢铁产业转型升级措施的通知》，从完善钢铁产业规划和配套环评、加快健全基础设施配套、统筹解决环境容量和能耗指标、加大智能化改造力度等4个方面入手，推动钢铁产业转型升级、绿色发展。这让我们钢铁企业提振了信心，相信在各级政府及相关部门的大力支持下，我们有决心在疫情期间做好生产、防控两不误，待疫情缓解之后，开足马力，全力以赴，将疫情期间造成的损失夺回来。”何天仁说。