2017年以来，连江供电公司按照县委关于意识形态工作责任制的要求，积极谋划公司意识形态工作，形成了党委统一领导、党政齐抓共管、部门组织协调的工作格局，激发了公司上下团结奋进的强大力量，取得了明显成效。

　　强化阵地意识。运用党委中心组学习、支部“三会一课”、党员集中培训等形式，加强理论学习；通过邀请专家授课、支部书记谈心、专题座谈会等形式，加强思想教育；采取新闻宣传与大厅展示等相结合的宣传方式，加强舆论引导；通过参观廉政基地、观看廉政微电影等活动，加强理想信念，大力弘扬主旋律，广泛传播正能量。

　　抓好宣传舆论。用好网站、电子屏、培训、群发短信等阵地，坚持正确舆论导向，坚持团结稳定鼓劲、正面宣传为主，形成积极健康向上的主流舆论，用科学理论、正确思想武装干部员工头脑，占领精神文化阵地。

　　上下联动协作。树立意识形态工作齐抓共管理念，强化“一盘棋”思想，党、政、团各级组织层层发动，部门协作联动，形成共同做好意识形态工作的强大合力、强劲动力。

　　协助文明创建。该公司积极响应县委、县政府号召，把志愿服务活动作为常态化工作开展，不断深化员工社会实践和志愿服务活动，积极践行企业社会责任。当文明交通督导员、“牛皮癣”清洁员、组织服务队通过社区帮扶、安全用电宣传等形式多样的活动，在创建文明县城过程中，大街小巷活跃着连江公司青年志愿者身影，用心诠释着志愿服务精神，成为创建“文明县城”中一股温暖的力量。

　　推进文化建设。该公司不断推陈出新，创新多种媒体，促进公司价值理论与员工价值追求有效融合，通过定期举办各类文体活动，丰富活动载体，积极开展"QC"等创新创意活动，把企业文化与中心工作有效结合，激发和厚植“软实力”，让企业文化这条看不见的纽带将公司上下紧密地联系在一起，引领和激励着公司全员在发展的道路上铿锵前行。

　　（通讯员 黄旭明）