福州市第一届两新组织“党建之友”及第五批两新组织党建工作品牌单位评选揭晓，晋安2名企业家、1家非公企业党组织上榜！

　　为深入贯彻落实中央和省委、市委关于加强两新组织党建工作的部署要求，促进两新组织健康发展，增强企业家对党建工作的认同和支持，扩大两新组织党建工作的影响力，市委组织部、市委非公企业和社会组织工委开展了第一届两新组织“党建之友”评选活动。经过调研走访、了解座谈，并综合考量参评对象所在企业党建、企业规模等情况，日前正式评选产生了17名福州市第一届两新组织“党建之友”。晋安区2名企业家入选，他们分别是盛辉物流集团董事长刘用辉、喜相逢集团董事长黄伟。

　　让我们一起走进两位“党建之友”的动人故事……

　　刘用辉 盛辉物流集团董事长

　　1992年，从党员家庭成长起来的刘用辉从国企辞职“下海”，白手起家，创立了盛辉货运站，靠着一台车、两张桌子、三个人以及满满的实干热情开始他的创业生涯。

　　“在企业成立、发展、壮大的过程中，我深深地体会到，没有共产党、没有党的好政策，就没有盛辉的今天。”红色的种子逐渐在刘用辉心中生根发芽，也让盛辉物流从当初的草根货运站，发展成为国家5A级物流企业、中国物流百强企业、中国民营物流十强企业、交通运输部重点联系物流企业。

　　在盛辉物流总部大厦党建办公区域，党支部“三会一课”记录簿等党建材料一摞摞分门别类地归档存放，材料之完备、规范，令前来参观学习的各界人士赞叹不已——这是盛辉物流党建工作成效的一个缩影，也与刘用辉对集团党建工作的重视分不开。他不仅为集团党委、工会安排了专职工作人员，还在大厦三楼规划设置了2000多平方米的党群活动中心，着力完善职工思想政治工作的软硬件设施。

　　刘用辉坚持同等条件下党员优先聘用。如今，集团共有9个党支部、200多名党员。其中2名党员进入集团董事会，2名党员担任集团工会主席、副主席，为党组织从源头上参与企业决策创造了有利条件。同时，刘用辉主动与党委、工会研究企业经营发展大计、与职工切身利益相关的事项，充分听取采纳党委、工会的建议和意见。

　　新冠肺炎疫情发生后，作为福州市疫情物资调度仓库，盛辉物流承担着防疫物资仓储、运输配送保障工作的重任。刘用辉快速响应上级党委政府部署要求，除夕当天就紧急返回公司指挥督导，集团党委快速反应，很多党员放弃了春节假期，第一时间回到工作一线支援，免费腾出了3600平方米场地，确保全国各地调运到福州的防疫药品、医疗器械、口罩、手套等防疫重点物资一到即刻配送。

　　黄 伟 喜相逢集团董事长

　　2007年黄伟创立了喜相逢公司，用了8年时间让企业上了新三板。公司的主营业务是汽车租赁，随着公司迅速发展，车辆采购及上牌数量极大，彼时需到当地车管所排队上牌，而且数量众多的汽车没有足够的停车场停车成为一个难题。福兴经济开发区党工委了解到情况后，积极联系相关部门，很快在喜相逢设立了临时上牌点，同时帮忙协调临时停车场用地，使问题得到顺利解决。“关键时刻，党和政府能够及时地伸出援手给予帮助，让我更加坚定了跟党走的决心。”黄伟说。

　　因为集团发展需要，喜相逢2016年集中聘请了一批在国企工作多年的高管，当中大多数人都是党员。“他们既是党支部中的核心骨干，又是集团的领头羊，可以说他们帮我顶起了集团里的一片天，让我直观地感受到了党员的能量。在人才选拔时，同等条件下我会优先考虑党员。”在黄伟的影响带动下，喜相逢集团党总支着力把企业党员培养成优秀人才，把优秀人才培养成党员，并将集团管理层选拔与党员骨干培养结合起来，让红色力量真正成为企业发展的“红色引擎”。

　　2018年，集团有了新办公楼，黄伟立刻把一楼整层留给党组织作为党建活动阵地。集团党总支书记孔晓华回忆道，“当时有人说，建党群活动中心还不如直接把场地租出去，但黄总还是坚定地将党群活动中心建起来了，光装修就投入了两三百万元。”

　　新冠肺炎疫情期间，黄伟与集团党总支的各位党员第一时间到岗，主动放弃了春节休假，多方联系采购了8万个医用口罩，并接连向晋安区一线防疫部门捐赠了6万个防护口罩。黄伟和党总支一同奋战在复工复产一线，凌晨，员工滞留车站，党员二话不说，连夜驱车接回他们。黄伟与党总支的默契配合，让喜相逢迅速恢复了生产经营。

　　为扎实推进两新组织党建阵地和党建品牌建设，充分发挥典型示范带动作用，树立福州两新组织党的建设典型，市委组织部、市委非公企业和社会组织工委开展了第五批两新组织党建工作品牌单位评选活动。日前正式评选产生了12家福州市第五批两新组织党建工作品牌单位，晋安区企业——福建雪品集团有限公司党支部入选。

　　让我们一起走进雪品集团的党建故事　……

　　雪品集团是一家主营市政环卫与生态科技、物业管理与保洁服务、家庭服务与就业培训的服务行业龙头企业。公司高层领导与党组织班子成员实行“双向进入、交叉任职”，2名党支部班子成员为公司高层管理人员，30%的中层管理人员是党员，确保党组织有实实在在的话语权。同时将党员队伍建设与企业人才队伍建设有机结合，明确“两优先”原则，在企业招收新员工时，同等条件下党员优先录用；竞聘岗位时，同等条件下党员优先提拔。

　　为了让党建工作的触角延伸到企业管理末梢，雪品集团党支部结合经营实际，设立了总部职能、市政环卫、生态巡查、垃圾分类、物业保洁等5个党小组，营造“比、学、赶、超”的氛围，让党员在项目、在班组、在岗位率先垂范，形成具有雪品特色的“党员保洁员”“党员环卫员”“党员家政员”“党员生态巡查员”等队伍。

　　雪品集团党支部整合现有空间资源，在公司总部办公区设立党群活动中心和数字雪品展示厅，内有党员活动室、阅览室和谈心室，在阅览室增添党报、党刊及红色书籍，丰富红色元素等。目前，公司党群活动中心、阅览室、数字雪品展示厅等设施配备完整，保障党员学习有场所，活动有场地。同时，利用集团担任福州市清洁行业协会和福州市母婴服务业协会会长单位的机会，雪品集团党支部积极倡导组建行业协会党建联盟，2019年1月，福州市家政和保洁行业党建联盟正式成立，此举对于团结协会单位、促进良好市场环境建设具有积极作用。

　　在党建引领带动下，雪品集团在生态巡查、市政环卫、垃圾分类等主营业务中不断中标，业务拓展到省外，2019年年度营业额同比翻一番；2020年上半年，业务不仅没有受到疫情影响，新增服务合同金额还超过前14年的总和。近两年，雪品集团以“数字雪品”和“科技雪品”为目标，实现转型升级，共获得5项发明专利，27项计算机软件著作权，主导或参与国家行业标准、福建省地方标准编写5项。