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一年花三分之一时间无偿指导年轻人创业

老党员张德生:青创路上的“金牌导师”

2020-11-20 09:20:01  来源:福州新闻网  作者:李白蕾
  

  福州日报记者 李白蕾

  近日,福州市青年创业促进会青创人资专委会负责人、党员导师张德生频繁带着海归创业青年李博宁出入多个群团单位,为李博宁的青年情感培训项目引资源拉人脉。

  受市青创促进会指派,张德生与李博宁“一对一”指导帮扶已有近两年。“我全年有1/3时间在无偿指导青年创业,公益服务时长在青创导师中排名前列。作为一名老党员,发挥我的专长,让创业青年少走弯路,为他们的创业项目保驾护航,我乐意接受这样的使命。”张德生说。

  张德生是名“70后”,虽然年龄不大但党龄已有20年。“我在大学就入了党,在自己创办企业之前曾在四家企业工作过,在其中两家有党组织的企业里,我都担任支部书记。看中我做党建工作经验丰富,团市委就指派我担任青创企业的党建指导员。”

  团市委相关领导告诉记者,很多创业青年的企业在初创期,党建团建工作都不完善,一方面是这些创业青年没有意识到党建团建工作的重要性,另一方面也缺乏这块工作的经验。“德生介入这块工作后,不仅把规范的党建团建工作经验引入青创企业,而且鼓励企业成立党团组织,在吸纳员工时也向党员倾斜。”

  张德生说:“我自己的企业就是受益于党建,每次有重大任务,加班加点冲在前面不计得失的一定是党员。我经常和创业青年说,你们懂得发挥党员的先锋模范作用,与一个好老板的距离就又更近了一步。”

  市青创工作人员陈玲告诉记者,在青创1200多名导师中,有党员100多人,像张德生这样热心公益、舍得投入大量时间精力来做青创服务的“金牌导师”还有好几位。

  陈玲说,青创导师要做的事很多,首先要对创业青年的项目进行评估,甄别这个项目是否可行,这个青年是否适合创业。“德生老师自己的企业就是做高级人才人力资源服务的,他们研发了一套拥有自主知识产权的人力资源风险管控体系,已投入市场。他的本职工作是帮企业找对人,实现零风险用人。”

  海归创业青年李博宁谈到张德生对自己的帮助,第一句话就是“很感恩”。这名“90后”一直致力于做青年情感培训项目,但第一次创业失败了。“和张老师认识后,他帮我的项目进行了全方位的重新策划。最近我们开发了一个小程序,专为青年朋友打造靠谱的婚恋平台。老师还利用他的人脉,带我们四处拓展业务,现在我们和妇联、团委等部门都有业务上的往来,仅最近半个月就承接了四场活动,企业越做越好了,现在固定员工已增至10人。”

【责任编辑:马春林】
  
     
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