16日上午，细雨纷飞，台江区“春风行动”企业用工招聘会如期在万象城广场举行。一如近期举办的其他招聘会，现场人潮涌动。在他们之中，有一批刚刚步入社会不久的新务工者，相较于父辈，他们被冠以“新生代”的名头。在招聘会上，记者走近他们，听他们讲述自己的理想与现实。

　　上午9点20分，在一家物业公司的招聘摊位前，记者看到了孙俊杰。“我过完年刚来福州，昨天在网上看到招聘会的信息，早上8点多就过来了。”身板笔挺、谈吐有礼的他说，想找一份室内设计类的工作，哪怕工资低点，边学边做。10分钟后，记者在会场另一角遇到了他。“没找到合适的工作，这里招的大多是普工，没有我想要的工作。”他显得有些沮丧。

　　孙俊杰是湖北人，今年22岁，之前在北京当兵，退伍后在河南洛阳打了2年工，这是他第一次来福州。如今他和表弟租住在鼓山附近，每月房费300元。

　　相较于现场企业招工的热情态度，孙俊杰反而认为现在工作不好找。“我想找份有发展空间的工作。我之前在河南的时候做过普工，就是每天重复同样的一道工序，做久了觉得人生没什么意义。”在他的描述中，有发展空间的工作应该是可以学到一些知识和技能，日后能靠这些技能闯出自己的一片天地。

　　10点左右，他在一家家政公司摊位前拿了一份宣传单页，说是给母亲拿的。“父母那辈没文化，只能做点这样的工作。但我不能像他们一样，人总要有些理想。”离开前，他说还准备再逛几场招聘会，碰碰运气。

　　采访手记：

　　不知不觉，像孙俊杰一样的新生代务工者已经开始出现在求职队伍之中。他们怀揣着自己的理想四处求职，却屡屡碰壁。据台江区人力资源和社会保障局就业服务中心工作人员介绍，目前除了一些大型企业拥有完备的学习和晋升机制外，大多数出现在招聘会上的企业还是简单地停留在单纯的招工、用工层面。

　　在重复完一道道机械的工序后，他们能学到一技之长吗?他们是否有美好的未来?招人、留人的企业，应该认真思考，重视新生代求职者的理想和诉求。

　　(福州日报记者 卓文俊)

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