【践行社会主义核心价值观心语】

　　企业文化建设,是基于社会主义核心价值观这一支撑点,并不断向上发展。企业成员言谈举止间向社会公众所展示的企业气质,企业社会行为向大众展现的企业形象,都体现着一个企业的行为文化。作为一名供电工人,不断超越是企业价值观的精神境界,信念、品质和精神的不断追求是对社会主义核心价值观的践行,为群众提供优质服务、为社会奉献爱心,自己也得到内心的充实、真情的温暖,使精神境界得到升华。

　　潘鸿斌同志现任公司马尾客服分中心亭江供电所所长,福建省电力公司劳动模范。他模范树立党员形象,以身作则、率先垂范、兢兢业业、恪尽职守、辛勤工作,用自身的工作热情,调动员工的主动性和积极性。在他的带领下,亭江所出色完成了各项工作任务,深受广大电力客户好评。

　　在福州夏季不仅是用电高峰期,而且是台风高发季。为更好地服务群众,解决电力供需矛盾,不知道有多少个晚上,多少个节假日、周末休息时间,他放弃休息时间,顶着烈日,冒着台风下雨奔走于配网工程现场跟踪工程进度,与工程队一起加班加点。一个夏天下来,他硬是被晒黑了一大圈。他住的家离单位并不远,但为了有更多的时间投入工作,他经常把单位当成了自己的家,由于忙于工作,饮食不规律,恼人的“老胃病”一直缠着他,但他从来没有因此放松手中的工作。他的身体力行、他的废寝忘食,让人们为之钦佩。

　　农村地区电费回收一直存在较多困难,琅岐与亭江地区多数为侨乡,潘鸿斌同志不断探索电费回收新方法、新经验,带领员工总结出“五多八摸底”的好经验:“五多”即多走、多等、多追、多打电话、多找欠费户的亲友;“八摸底”即摸清欠费户的情况,把欠费户分为“有户无主”、“有钱不付”、“经营亏损”等八种户型,然后“对症下药”,紧追不舍,没有“颗粒归仓”决不收兵。通过实践证明,琅岐所与亭江所电费回收形成良好模式,电费回收每月均能完成99.95%以上。

　　近年来任职亭江供电所,潘鸿斌同志负责组建亭江供电所党支部,并荣获福州局创先争优标杆乡镇供电所党支部称号;荣获省级标准化供电所示范单位及标杆班组称号。多年来,他个人获得迎峰度夏先进个人、安全生产先进个人、福州市新长征突击手、打击整治窃电违法犯罪先进、省公司劳模、优秀共产党员,省级星级农电工等荣誉称号。