受企业订单增加影响，福州仍需招聘2.4万人，集中在制鞋、电子等八大行业

　　海峡都市报讯 每年春季，都是企业招聘的高峰期，那么，今年福州企业招工难不难?老员工返岗率高不高?13日，记者从福州市劳动就业管理中心了解到，福州老员工返岗率为88.4%，节后返岗员工数及新招用的员工占节前总员工的94.76%。受企业订单增加及补员需求，目前，福州企业仍需招聘2.4万人。

　　福州46家企业返岗率达100%

　　日前，福州市劳动就业管理中心对238家重点企业做了节后用工情况调查：春节前总员工数156921人，节后返岗员工数及新招用的员工共148701人，占节前总员工数156921人的94.76%，其中节后老员工返岗数138844人，平均返岗率为88.48%。“返岗率超过90%的企业有124家，返岗率为100%的有46家。”该中心工作人员介绍。

　　记者了解到，全市238家重点企业节后新招员工9857人。调查显示，返岗率高低按行业排列依次为：制鞋行业、冶金建材、商贸服务、轻工用品、食品医药、机械制造、纺织服装、电子行业(详见左表)。也正是这八大行业，需招聘2.4万人。

　　“电子行业工资不高，工作内容单一。”劳动就业管理中心工作人员说，除了待遇问题，电子行业返岗率低的另外一个原因是不少传统劳动力输出大省也新建、扩建了不少电子行业企业，许多务工人员更愿意在“家门口”工作。