马尾：精准服务保用工，冲刺首季“开门红”

累计发布3000多个岗位信息、实施系列引工用工奖补政策、包机包专列包车输转务工人员……为服务2022年春节后马尾区重点企业用工需求，马尾区人社局多措并举，早谋划、早部署、早落实，为企业提供精准高效的用工服务，切实帮助解决用工难题。截至2月22日，共解决企业用工需求471人、包机13个、航班包车21车次，为马尾区奋力实现一季度“开门红”奠定了坚实基础。

稳产稳工

凝心聚力出实招

开年就“开跑”，马尾区企业纷纷赶订单、促生产、忙招工，产业一线一派繁忙景象。在飞毛腿公司车间内，来自河南的职工刘思怡告诉记者，由于疫情原因，今年已是她留在马尾过年的第二个年头。“虽然不能回家陪父母过年有点遗憾，但春节期间，公司也为我们精心准备了年夜饭和一些游园活动，让我感觉很暖心。此外薪资方面也很可观，除了基础工资按规定的2到3倍计算外，每天还额外补贴250元，今年光这块就多了2250元的收入，还有最让我感觉人性化管理的是，接下来我们还可以选择错峰休息。”

企业稳工稳产有温度，政府部门服务企业有力度。为确保企业开春“马力全开”，春节前，区人社局陆续走访慰问了区内108名企业困难农民工和特困职工，为他们送上慰问金和慰问品。为保障企业用工，区人社局还在全区范围内开展“有福之州 福见马尾——春节期间稳岗留工和用工服务保障专项行动”，通过送政策、送温暖、送保障的暖心服务，力促务工人员就地过年，确保企业有序生产和节后用工稳定。

“我们在节前就开始部署相关工作，例如服务企业详细解读《马尾区就业创业人才政策工作手册》惠企政策、为企业提供最高15万元稳定用工补贴、每人500元的引进新员工补贴，以及每人500-1000元的‘两节’技能培训补贴等，确保企业春节期间稳生产、稳用工。”区人社局党组书记、局长张华说。

福建星云电子股份有限公司人力资源副总监鲁亚男说：“政府出台政策为我们提供用工保障，举措真金白银，直击短板痛点，切切实实为企业解了春季用工难题，确保了企业产能和订单的交付能力。”

线上线下

齐心协力拓渠道

连日来，区人社局组织区内用工企业提供就业岗位，计划于2月25日在马尾区市民中心广场举行“春风行动”专场招聘会，通过微信公众号、短信通知、社区粘贴岗位信息等线上线下相结合的宣传方式，吸引了许多求职者关注，推动马尾区成为开春招工就业的“热土”。

跨省招工，“快”字当头。节后一上班，马尾区人社局主要领导即带领专项工作小组与区内重点企业一同前往云南开展劳务对接工作。工作小组与企业驻点昆明市南坝人力资源市场开展招聘活动，形成了政府精心组织、企业有序招聘、劳动者安心就业的合力，日均达成就业意向50余人。此外还与宣威市、曲靖市等有关部门建立劳务协作关系，签订《劳务交流合作协议》，同时持续深化闽宁劳务协作成果，通过参与举办固原市、乡镇招聘会、以工引工、政策宣传等方式，持续深化两地劳务协作，组织免费包机输转务工人员到马尾区星云电子、飞毛腿等重点企业就业。

在线上，除了多渠道发布招聘信息，还积极创新举措，推送区内企业参加福州市举办的“好年华 聚福州”2022年企业用工线上专场招聘会直播带岗活动，该活动全程通过央视频、福州广播电视台、新浪微博等12个直播平台同步播出，最大力度提升了对务工人员覆盖面。据统计，此次活动共吸引全网245.54万人次在线观看。

市外引人，市内留人。节后工作日第二天，就在快安人力资源市场开展为期21天的‘天天招聘会’活动，充分挖掘本地人力资源，帮助240家次企业发布近3000个岗位求职信息，并在全市首创夜间招聘会。

服务到点

全心全意优服务

项目加快推进、产业高质量发展，关键在“人”。2月9日下午4时许，随着首批50名云南籍返岗务工人员乘坐免费包机顺利抵达福州长乐国际机场，拉开了马尾区虎年节后为区内重点用工企业包机包列包车“点对点”跨省输转劳动力的序幕，仅9日当天就输转了3批共117名外来务工人员抵达马尾企业务工。

据统计，春节后，马尾区共“点对点”输转固原、定西、云南、贵州等中西部地区劳动力来马尾务工471人，实现务工人员“出家门、上车门，下车门、进厂门”的“点对点、一站式”服务。

刚结婚不到40天的新婚夫妇王祥、周转妮，2月17日晚乘坐航班MF8264固原飞往福州的闽宁协作劳务包机抵达福州长乐机场时，高兴地对记者说：“从免费乘坐包机到长乐机场，再乘坐包车到企业，能深刻感受到政府、企业对我们的关心关怀，接下来我一定努力工作，好好赚钱，给家人创造更好的生活条件。”

福建坤兴绿色食品有限公司全厂员工500多人，最高峰时可达六、七百人，其中近九成为省外员工。“与往年相比，今年省外返岗员工明显增多，我想其主要原因可能是政府搭台，免费为我们企业接回员工，这让我们企业、员工都成了实实在在的受益者。”福建坤兴绿色食品有限公司行政总监冉海军告诉记者，今年通过搭乘政府“点对点”包机包列包车活动，解决了企业用工难问题，目前公司员工已基本到位，正全力抓生产，奋进“开门红”。

“下一步，区人社局会坚持援企、减负、稳岗、扩就业并举，用好用足‘免、减、缓、返、补’就业扶持政策，做到帮扶不断、精准对接、精准直达，及时掌握最新最优质就业岗位信息，以更多更便捷的形式举办招聘活动，帮助企业解决用工难问题，促进更多求职者实现稳定就业，助力区域经济快速发展。”区人社局负责人表示。

（记者 毛淑文 陈晓静）