以城之名 礼遇人才——福州历届人才峰会亮点回眸

盛夏时节，城市和人才的约定如期而至。8月17日，“好年华 聚福州”第四届人才峰会举办，福州再次发出盛情邀约，邀天下英才聚于榕城。

自2021年以来，人才峰会已经成功举办三届。回眸过去的路，这已经成为城市和人才的“盛夏之约”，也成为福州引才的响亮品牌。在第四届人才峰会举办之际，我们用三个关键词，回眸这座城市和人才的“双向奔赴”。

“职引未来”高校毕业生大型招聘会吸引众人求职应聘。记者 林双伟 摄

政策“干货”足

才聚福州，智创未来。深知人才重要性的福州，在人才引进和人才培养的力度上，从来都是不遗余力。近年来，市委、市政府大力实施人才强市战略，人才政策不断更新升级。

2021年，福州市出台《鼓励高校毕业生来榕留榕就业创业七条措施》，包含全国率先的“万元生活补贴”和“高校毕业生求职免费住宿”等内容，被称为托起“雏鸟”首飞翅膀的重大举措，体现了福州的诚意和温度；

2022年，为吸引海外人才来榕聚榕，福州市发布“1+1+N”人才政策体系和“好年华 聚福州”人才住房保障办法、首批人才限价商品房政策、新增1500个免费住宿床位等一系列暖心大礼包，全面营造爱才惜才敬才氛围……

经过一系列布局，福州给人才的优惠政策和优质服务体现了吸引人才、留住人才的满满诚意。今年，人才峰会将推出面向高校毕业生等青年人才的就业支持政策。

今年，为解决高校毕业生等重点群体就业总量压力大和结构性矛盾并存这一普遍性问题，福州市出台《促进高校毕业生“企业一线就业行动”九条支持措施》，聚焦先进制造业企业，鼓励引导高校毕业生转变就业观念，前往园区企业、厂房车间等一线就业，以择业新观念打开就业新天地。

同时，发布“好年华 聚福州”“1+1+N”人才政策体系（2024年版），为各类人才来榕留榕就业创业，搭建成长进步、施展才华的舞台。

活动形式多

跨越数百公里，一张张年轻的面孔，为何而来？答案很明显：为了机会，为了梦想。

创造机会，为人才提供一个干事创业的大平台，一直是福州的追求。回顾历届人才峰会，福州以内容丰富、形式新颖的活动形式，营造了爱才重才尊才的浓厚氛围，持续打响“好年华 聚福州”引才品牌。

2021年人才峰会上，福州市首次启动近两周的“好年华 聚福州”人才线上双选会，组织了7场明星企业“直播带岗”活动和1场青年人才线上路演活动，为人才了解福州、选择福州提供了机会。

而这，还不是首届人才峰会的唯一亮点。在人才峰会现场，福州市发布了《福州人才供需情况白皮书 》，推出龙头企业“百万高薪岗位”，向人才抛出“绣球”。

去年，福州市采取双轮驱动，架起供需精准对接的桥梁。“职引未来”高校毕业生大型招聘会重点聚焦未就业毕业生和青年人才，通过“线上+线下”双轮驱动方式进行，成为去年规模最大的招聘活动。

这样的暖心举措还在不断升级。为拓宽高校毕业生就业渠道，推动高校毕业生就业与地方产业发展相结合，今年福州市还将在峰会启动“企业一线就业行动”，持续通过“好年华 聚福州”人才网“企业一线就业行动”专区收集企业岗位信息以及毕业生的求职意向，并组织毕业生集中进厂面试。

引才效果好

三年人才峰会，效果如何？

吸引高校毕业生来榕留榕就业创业人数从2021年的6.4万增长到2023年的7.5万，参加“好年华 聚福州”研学活动的高校学子从2021年的5000余人，增长到2023年的2万余人，连续3年蝉联全国最佳引才城市……“好年华 聚福州”引才聚才品牌影响力日益增强。

无疑，今天的福州，就业有支持、创业有空间、生活有温度、逐梦有机遇，是青年人实现个人抱负、展现人生价值的理想之城。

“福州一以贯之推动‘海上福州’建设，打造特色鲜明的海洋中心城市。作为海洋科学专业的毕业生，这里简直就是我的梦想之城，绝对值得留下来。”天津大学硕士毕业生肖利去年3月通过“好年华 聚福州”的校园引才活动来福州实习，优美的自然环境和深厚的人文底蕴给她留下了深刻印象。

不仅是肖利，很多扎根福州的高校毕业生都在各自领域干出了好成绩。

中国人民大学毕业生蔡琳琳，积极投身现代物流城建设，在服务京东、新希望等一批重大项目招商落地中，积累经验，收获成长，获得“青年五四奖章”；台湾青年曾芝颖，找准乡建乡创赛道，策划了“梅城印记”“草木谷”等多个项目，获评福建省台湾青年“创业之星”；“00后”工匠陈健，放弃外地企业的高薪邀请，入职福州第一技师学院，苦练数控车技术，努力提升教学水平，书写技能成才的华美篇章……（记者 林晗）