集训赋能强素质 提质增效护平安——茶园司法所召开第三季度人民调解员培训会

为进一步拓宽基层调解思路，规范调解工作流程，提升矛盾纠纷排查化解质效，近日，茶园司法所组织召开2026年第三季度人民调解员业务培训会，辖区各社区人民调解员参加会议。

会议全面复盘总结了上半年人民调解工作开展情况。会议强调，今年上半年辖区矛盾纠纷调解数量较去年同期稍有下降，一定程度上反映了前期常态化排查、源头化解工作成效，基层治理效能可待持续提升。同时，会议直面工作短板，指出当前部分社区仍存在隐患排查不够深入、纠纷发现不够及时、调解卷宗制作不规范等薄弱问题，要求各社区对照问题逐项整改、补齐短板。

结合下半年工作重点，会议对全体调解员提出明确工作要求。

一是提高思想认识，压紧工作责任。深刻把握人民调解维护基层稳定“第一道防线”的重要作用，杜绝松懈麻痹思想，切实增强履职担当意识。

二是坚持主动作为，源头靠前治理。紧盯邻里、物业、婚姻家庭三类高频纠纷领域，健全常态化排查机制，实现矛盾早发现、早介入、早处置。

三是严把案卷质量，规范工作流程。严格落实一案一卷制度，细致审核案件录入、协议内容、文书表述，确保案卷资料规范完整、归档及时。

四是坚持以案促学，提升专业能力。通过典型案例复盘剖析，总结调解方法技巧，规范文书撰写标准，持续推动调解工作专业化、规范化发展。

本场培训进一步统一了思想、明确了任务、补齐了短板。今后，茶园司法所将持续抓实基层矛盾纠纷排查化解工作，不断锻造高素质人民调解员队伍，全力把矛盾隐患化解在基层、消除在萌芽，持续筑牢辖区平安稳定根基，为建设“平安茶园”保驾护航。