晋安茶园街道让老党员温暖“回家”

国企退休人员社会化管理，让属地社区从92名党员骤增至778名党员，60周岁以上占比87%，在社区人力、场地有限的条件下，如何让这些党员在“家门口”有依靠？晋安区茶园街道站东社区摸索出一条党建共建的路子。

老党员在阅览室学习讨论。

资源共享

路地共建聚合力

6月12日，福州铁路办事处离退办与晋安区茶园街道党工委、茶园街道站东社区党委举行党建共建协议签约仪式。

此次共建三方将通过路地联动、组织共建、资源共享、活动联办、业务互助等方式，统筹利用各方的人才、场地和服务等优质资源，优化离退休干部党员教育管理工作，并为基层社会治理注入“银发力量”。

6月14日，在站前路铁路老年活动中心，站东社区一些老党员在这里打球、看书、玩棋牌……大家对于这个“共享场所”非常满意。这正是此次党建共建协议签约带来的最直接的好处。

原来，国企退休人员社会化管理移交社区后，茶园街道这些年接受移交的国企离退休党员多达1698人，特别是铁路片区的站东社区，党员从原来92名增至778名，其中60周岁以上675人，占党员总数约87%。

站东社区铁路职工多、老人多、党员多、无物业老旧小区多，社区治理任务较重。与此形成对比的是，站东社区工作人员少、经费紧张、活动场地有限，现有社区资源满足不了辖区人员学习和活动需求。

站东社区党委书记张平介绍，为解决社区场地问题，社区党委抓住以党建为老服务契机，与福州铁路办事处离退办积极对接，把铁路老年活动中心打造成党员活动阵地。除了供站东社区专用的党建活动室、老年志愿者活动室，还有大教室、大会议室、文体活动室等共用场地10多间。

“我们也希望离退休党员融入地方，享受服务。社区缺场地，我们盘活闲置场地，建立共享型党员服务场所，这是多方共赢的好事、实事。”福州铁路办事处离退办党支部书记林昭波说。

老党员下棋娱乐。

阵地共建

老党员温暖“回家”

有了共建阵地，党员们更好凝心聚力。住在铁六小区的八旬党员俞昌营说，退休党员在“家门口”有了学习、休闲场地，可以互相交流，有了更多归属感，可以更好地融入社区。

同时，站东社区通过加强管理、强化配套、加强关心等措施，让退休党员温暖“回家”。例如，建立“送学上门”需求清单，调动老党员学习积极性；建立热心党员台账，每年评选“站东社区最美志愿者”；对困难党员开展走访慰问……

目前，茶园街道站东社区全力推进小区党支部、党群服务站建设全覆盖，实现移交党员在“家门口”参加党内活动的愿景。部分小区以楼栋为单位，设立党小组，推选出党小组长和党员楼栋长，构建“街道党工委一社区党组织一小区党支部一楼栋党小组”四级组织架构。同时，依托小区党群服务站，因地制宜打造书画室、议事室、党建长廊等多个活动场所，满足老党员多方面、多层次的精神需求。

合力服务

促共建共治共享

如何以党建力量助力社区治理与服务，提升基层治理的力度和温度？一方面，茶园街道站东社区积极与党建共建单位联动，例如，铁路电务段围墙开裂，社区召开共议协商会，由福州铁路办事处出资进行修缮，保障居民出行安全；与铁路建筑段共同参与电务段下水管网改造，并对辖区卫生死角进行整治，重新粉刷围墙。

另一方面，站东社区在小区公示栏公开党员身份、党员之家，褒扬先进，将主题党日活动、宣传教育与楼栋管理、小区治理、志愿服务等结合，鼓励支持广大国企退休党员在打造共治共享小区方面有效发挥专业优势、影响力和旗帜作用。

目前，站东社区组建了以“网格员为主，党员、楼栋长为辅”的网格队伍，为小区治理找问题、排隐患，解决居民“急难愁盼”。

茶园街道党工委书记吴健斌表示，将以此次共建协议的签订为契机，按照晋安区委的指示精神，主动作为、靠前服务，完善党建协作机制，为基层社会治理注入活力，促进共建共治共享。（记者 赵铮艳/文 陈暖/摄）