新学期开学前，一大波“代课老师招聘潮”横扫厦门岛内外数十所中小学和幼儿园，截至上周末，尽管开学之日已近在眼前，却依然有多所学校发布消息：急需补充代课老师！

　　实际上，近三年来，厦门每年公开招聘的编内教师都在千名以上，为何会在开学前出现这么大的教师缺口？这一批新任代课老师的教学水平，是否能打消家长的顾虑？

　　无论如何，代课老师的大量存在至少都不是正常现象，那么以后，又有什么方法能够避免“代课老师招聘潮”的再次出现？

　　开学前现“急招代课老师潮”

　　年还没过完，就有学校急着招代课老师！今年最早“出手”的，大概要数莲花幼儿园、滨北小学和梧村小学等校，大年初七就齐刷刷挂出了“顶岗教师招聘简章”。随后，岛内外数十所中小学、幼儿园也陆续通过网站、微信、社区论坛等渠道，发布了招聘代课教师的消息。

　　为了方便各校集中发布招聘信息，思明、湖里、集美等区的教育局网站都开辟了专门的“非在编教师招聘”频道。

　　从各校发布的内容看，今年这些学校招聘的代课老师少则一两名，多则五六名。无论是小学还是中学，招聘的代课老师均涉及各个科目，其中以语文、英语、数学等主科老师居多。例如江头中心小学公开招聘4名非在编教师，其中语文教师2名、科学和音乐各1名；海沧实验中学要招6名代课老师，其中初中英语3名，高中语文、高中化学、初中地理各1名；湖里第二实验小学要招的3名代课老师，全为数学科目。

　　此外，许多学校对代课老师设置的报名“门槛”都大致相同，基本上持有相应学科的教师资格证书、大专及以上学历即可报名应聘。

　　据说，这波来势汹汹的“代课老师招聘潮”，也让各校教务管理人员之间的“顶岗教师资源分享群”显得尤为热闹。截至昨天，厦门各中小学、幼儿园已开始正式上课，孩子们都已准时归队，但有些学校部分岗位的老师却还没能全部就位。

　　因此，补招代课老师的信息依然还在持续更新中。